Data om bolagets anställda är en tickande GDPR-bomb

Det är inte bara informationshanteringen avseende bolagets kunder som behöver ses över inför den nya GDPR-lagen som träder i kraft i maj nästa år. Det är lika viktigt att se över sina interna rutiner vad gäller hanteringen av de anställdas personuppgifter. Se till att utbilda din HR-avdelning i tid och sätt rutiner redan nu som klarar kraven som den nya dataskyddsförordningen ställer.

I denna artikel från IDG kan du läsa mer om hur GDPR påverkar företag i deras roll som arbetsgivare.


Relaterade inlägg

Goodfellows investerar i Adfenix

Goodfellows blir via sitt dotterbolag Goodfellows Venture AB delägare i Adfenix AB ( www.adfenix.com ) i samband med en… Läs mer »

Har du koll på sanningar och myter om GDPR?

Datumet då EU:s nya datalagstiftning GDPR börjar gälla närmar sig med stormsteg. Den nya lagstiftningen berör alla företag och kommer… Läs mer »

Vi välkomnar Nenad!

Det är spännande tider hos oss på Goodfellows och efter ett antal månader med aktivt rekryteringsarbete är vi glada över… Läs mer »